构建劳模创新平台 激发技术驱动活力——我院“毕宏生劳模创新工作室”当选山东省“劳模（高技能人才）创新工作室”

2月4日，山东省总工会命名表彰27家山东省“劳模（高技能人才）创新工作室”，以我院院长、全国人大代表、全国五一劳动奖章获得者毕宏生教授命名的“毕宏生劳模创新工作室”当选。山东省人大常委会党组成员、山东省总工会主席尹慧敏等领导参加授牌仪式。
为充分发挥劳模在创新发展中的示范带头、驱动作用，推动科学发展、跨越发展，在山东省总工会倡议领导下，“毕宏生劳模创新工作室”于2012年开始创建。

   多年来，山东中医药大学附属眼科医院（山东施尔明眼科医院）专业技术人员组成专门从事中西医结合眼科学医教研的创新团队（团队成员中博士后、博士22人，硕士35人，高级职称17人，博导2人，硕导7人）经过多年的拼搏与创新，形成了稳定的研究方向和明显的学科优势，培养了一支医德高尚、学风严谨、团结协作、专业和年龄结构合理、有较高学术水准、具有持续创新能力的团队，作为首批国家临床重点专科和国家级重点学科，奠定了在该学科的领先地位。团队由传统医学与现代医学、眼视光学、临床研究及基础研究专家所组成，优势互补，学科相互交融，联合攻关。
作为劳模创新工作室的领衔人，全国人大代表、全国五一劳动奖章获得者、山东中医药大学附属眼科医院（山东施尔明眼科医院）院长毕宏生教授也是国务院特殊津贴获得者，山东省突贡专家、泰山学者，山东省卫生系统杰出学科带头人，获得二等功2次，三等功1次，他医德高尚、学风严谨，带领劳模工作室全体成员积极投身医教研工作，积极创新，开拓进取，成绩显著，获得了学术界和组织的充分肯定，先后获得十余项国家、省部级创新平台，创建了由教育部批准的全国唯一具有中西医结合特色的眼视光学本科专业，成立了专门从事中西医结合眼科研究的事业法人单位山东中医药大学眼科研究所。在中西医结合眼科方面具有较深的学术造诣，首次提出了“眼病治疗全球化”理念，构建了中西医结合眼病防治及研究平台，带领团队先后主持承担各级各类课题60余项，其中包括国家科技支撑计划等国家级科研项目12项，省部级科研项目18项，获得山东省科技进步一等奖等省部局级奖26项次，在SCI及国家核心期刊发表论文260余篇，申报专利、著作权等20项。
毕宏生教授作为劳动模范的典型代表，具有较高的组织协调能力和威望，在工作室中充分发挥核心凝聚作用，他注重团队建设、团结协作和人才综合素质的培养，同时选送优秀的科研人员到国内外著名眼科科研机构学习交流，为提高团队整体业务水平和科研能力提供有利保障，近年来已累计培养博士、硕士、眼视光学本科生达400余人。
工作室非常重视社会公益事业，始终把影响视觉健康的重大疾病作为主攻方向，长期致力于致盲率第一的“白内障”和发病率第一的“青少年视力低下”防治研究，作为全国葡萄膜炎协作组组长单位、全国白内障学组副组长单位、山东省青少年视力低下防治中心，积极开展多中心合作，创新性地开展了中西医结合治疗，取得了满意效果，累计为盲人和眼疾患者成功手术六万多例，创造了巨大的社会效益和学术价值。
工作室特别重视人才培养和国内外交流与合作，近年来成功组织承办多项国内大型学术会议，在国内具有较高的学术影响力；团队还积极参与国际学术交流研讨，与美国路易威尔大学等机构建立了密切的合作关系。在人才培养方面，广泛吸收国内外学者进行交流学习，同时鼓励本团队的研究人员和博士、硕士研究生出国进修深造，已建立起专业人员积极的交流培训模式，为人才队伍的优化提供了支撑，也为工作室进一步拓展创新工作，推动眼科事业进步奠定基础。
“毕宏生劳模创新工作室”创建后将继续提高整个团队素质，创造良好的工作平台。不断完善规章制度，建立常态化的各项机制，对工作室的工作定期检查和点评。建立横向科研联合，依托专业领域的科研平台，加强科研合作。巩固工作室的学科优势，努力完成国家资助的重点项目等科研课题。
同时将充分发挥劳模的模范带头作用，充分利用劳模创新平台，激发工作室技术驱动活力，创新工作业绩，培养更多的年轻人才，为工作室的持久发展带来新生力量。